2月18日晚上，贛州城投集團召開2021年春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作動員部署會。集團黨委副書記（主持工作）、總經(jīng)理李國泉主持會議并講話，集團其他高管出席會議，全體中層等參加會議。

會議以“迅速復(fù)工復(fù)產(chǎn)進入工作狀態(tài) 積極部署新一年重點工作”為主題，圍繞如何落實集團2020年年終工作報告及2020年年終工作會會議精神，各部門、子公司負(fù)責(zé)人結(jié)合實際先后作了發(fā)言，談了2021年的工作打算。集團高管一一點評了各自分管部門、子公司負(fù)責(zé)人的發(fā)言，并分別圍繞分管領(lǐng)域作了具體的工作部署。

李國泉指出，今天召開這次會議既是動員部署大家新一年工作，壓擔(dān)子、給壓力，也是促進大家相互學(xué)習(xí)、拓展思路、交流業(yè)務(wù)。今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，也是“十四五”規(guī)劃開局之年，是實施國企改革三年行動的承啟之年，做好全年工作責(zé)任重大、使命光榮。集團上下要旗幟鮮明講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)，把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委、市委決策部署上來，不折不扣完成市委市政府部署的各項任務(wù)，切實把各自提出的新年打算落地落實。

李國泉要求，要全面推進深化改革，提高企業(yè)市場競爭力。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展的重要論述，堅持以新發(fā)展理念為引領(lǐng)，把深化集團改革發(fā)展擺在重要位置，用改革思維破解發(fā)展難題，為推動集團高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供新動力。要不斷強化企業(yè)管理，建立現(xiàn)代化企業(yè)制度。要強化隊伍建設(shè)，加強高素質(zhì)、專業(yè)化、市場化人才引進，加強制度建設(shè)，健全風(fēng)險管理體系，加快信息系統(tǒng)建設(shè)，全面提升規(guī)范化、信息化現(xiàn)代企業(yè)管理水平。

李國泉強調(diào)，要堅持黨建引領(lǐng)，提高集團經(jīng)營效益。要始終把提高經(jīng)營效益、競爭力及國有資產(chǎn)保值增值作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，把解決經(jīng)營管理中的難題作為黨組織工作的重點，把促進經(jīng)營管理作為黨建成果的檢驗標(biāo)準(zhǔn)。要強化宣傳工作，守住意識形態(tài)主陣地。要加強與各大媒體的合作，大力宣傳正能量，傳播好聲音，提升城投品牌價值。要積極正面引導(dǎo)輿論，防范輿情風(fēng)險。要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。要進一步壓緊壓實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”，聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)、關(guān)鍵少數(shù)，緊盯“四風(fēng)”突出問題。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)各項規(guī)定和中央八項規(guī)定精神，進一步完善監(jiān)督管理體系，加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，促進員工廉潔自律，營造風(fēng)清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。

李國泉強調(diào)，要圍繞考核指標(biāo)，做好工作布局，多創(chuàng)造城投特色和亮點工作，爭取新成績、新突破。要發(fā)揚拼勁、闖勁、韌勁、狠勁“工作四勁”，對標(biāo)對表市委市政府“三大戰(zhàn)略”“六大主攻方向”的部署安排，為“十四五”開局之年交出一份優(yōu)秀的城投答卷，向建黨100周年獻禮。

供稿：劉家燦 龍 琪

編輯：劉家燦 李德文

編校：鄒 魯

審核：黃家偉